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En 2013, Bernadette Berneron, médecin du travail dans la région Centre, établissait le lien entre la souffrance d’une salariée et ses conditions de travail. Elle doit justifier son diagnostique devant la chambre disciplinaire de l’Ordre des médecins après que l'employeur de cette salariée ait porté plainte. Cette convocation – rarissime dans la profession – met au grand jour les pressions subies par les médecins qui osent dénoncer la souffrance professionnelle. Dominique Huez, vice-président de l’Association Santé et Médecine du Travail, a lui-même vécu ce genre de pressions. Il décrypte les enjeux de cette affaire.
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